8月11日，嘉陽集團合規管理試點工作推進暨培訓會在辦公樓底樓會議室召開，通報公司合規管理試點工作推進情況，分析存在的問題，提出下一步工作思路。中心組成員、中級以上管理人員及重點風險崗位人員近百人參訓。

黨委副書記謝建國就開展合規管理試點工作的意義作了說明，并通報了合同管理專項檢查情況，查擺問題和不足，提出改進措施辦法。他指出，公司自2019年9月啟動合規管理試點工作以來做了大量的工作，有進步但仍有不足。公司合規管理成立工作機構后，首次進行大范圍的合規管理試點工作推進專項培訓，既是川投合規管理工作的要求，也是新形勢下企業發展的客觀需要，要進一步增強各級管理人員的依法合規意識，提高履職能力，進一步提升企業依法治企、合規管理水平，提升風險防控能力，促進企業健康發展。

黨委副書記、總經理范勤英通報了公司合規管理試點工作推進情況及存在的問題，對下一步工作作了具體安排和部署。要求大家須以更加務實的作風抓實抓細合規管理各項工作，重點抓好安全合規和技術合規，推進礦井標準化建設，堅持“合規是底線、風控是目的”的原則，建立“依法決策、依法經營、合規管理、規范運作”的長效運行機制，以實際行動為企業高質量持續發展貢獻法治力量。

黨委書記、董事長杜勤指出：“沒有規矩不成方圓”，人類社會發展到今天，我們無不生活在規則之中，依法治企、合規管理更是企業健康持續發展的核心要素。正確理解合規管理，正確處理好合規和效率的關系，明確合規與風控的概念；變單一的法律風險審查向合規管理、風險防控和法律監督一體化推進，建設“治理完善、經營合規、管理規范、守法誠信”的法治企業，才能保證企業平穩運行和長治久安。他強調：要突出抓好關鍵少數，筑牢合規管理工作基礎；全面覆蓋、全員動員；加強監督考核，落實主體責任。“天下之事，不難于立法，而難于法之必行；不難于聽言，而難于言之必效。”各單位、部門要嚴格對標落實，確保完成工作任務。

培訓會上，物資供銷公司、營銷公司作了建章立制、規范運作經驗交流。四川升力律師事務所主任、公司法律顧問羅由旭，泰和泰律師事務所姚祖剛分別作了“保障農民工工資支付條例”和“買賣合同和承攬合同合規實務”知識培訓。與會人員在律師的指導下填寫了國有企業法制體檢項目表。大家紛紛表示將認真貫徹落實合規管理要求，不斷增強法治意識，規范各級合同管理和業務操作流程，為企業健康持續發展提供有力保障。